Struktúraváltás a Telenor kereskedelmi részlegénél

Január 1-jétől Sigvart Voss Eriksen, a Telenor Magyarország eddigi kereskedelmi vezérigazgató-helyettese a Telenor Csoport thai leányvállalatánál, a Dtac-nál folytatja pályafutását és ezzel a váltással a Telenor hazai kereskedelmi szervezete is új struktúrában működik. Januártól az értékesítési és marketing feladatokat három szervezeti egység: az Ügyfélkapcsolatok, a Digitális szolgáltatások és a Marketing divízió látja el.
Read more

BalaBit: Új vezető, ambiciózus tervek

A dinamikus növekedést célul tűző nemzetközi stratégia megvalósítása érdekében új vezetőt neveztek ki az egyik legsikeresebb magyar technológiai vállalat élére. A vezetőváltással párhuzamosan átalakul a szervezeti struktúra és új felső vezetői pozíciók is betöltésre kerültek.

Read more

A Google nőt akar

A Google-nál az adat a király – most pedig a cég ezeknek az adatoknak a segítségével igyekszik kiszámolni, hogyan lehetne néhány fenséges hölgyet találni a királyi udvar számára. Azt reméli, hogy híres-nevezetes algoritmusainak segítségével képes lesz megoldani a Szilícium-völgy egyik leginkább bosszantó problémáját: azt, hogy miként verbuváljon minél több nőt a csapatába – és hogyan tartsa meg őket. A cég eredményesen akar versenyezni értük, bár jól tudja, hogy viszonylag kevés nő dolgozik a technológia területén.

Read more

Magas jövedelem és jó karrierlehetőség érdekében vándorolnának ki a végzős mérnökhallgatók

Egyre gyakrabban hallunk arról, hogy a diákok, fiatal munkavállalók közül sokan külföldön képzelik el a jövőjüket. A Telenor Magyarország folyamatosan keresi a tehetséges mérnököket, ezért tájékoztató jellegű kutatással igyekezett felmérni a fiatal mérnökhallgatók elhelyezkedési preferenciáit. A Budapesti Műszaki Egyetem végzős hallgatói körében végzett felmérésből kiderült, hogy a külföldi munkavállalást tervező diákok több mint fele inkább mégis itthon maradna, ha egy Magyarországon működő multinacionális cégtől kapna állásajánlatot. A frissdiplomásoknak a vonzó fizetés mellett fontosak a karrierkilátások, a szakmai fejlődés lehetősége, a munka-magánélet egyensúlya és a munkahely megbízhatósága is.

Read more

Új globális HR-igazgató a SAP-nál

Kinevezte az SAP a globális HR igazgatóját Luisa Deplazes Delgado személyében – jelentette be az SAP AG. A svájci születésű hölgy szeptemberben kezdi meg a munkáját a németországi központban, ahol a világszerte 55 000 embert foglalkoztató szoftvervállalalat emberi erőforrásokat érintő feladatai mellett a munkaügyi kapcsolatokért is felelős lesz.
Read more

Pénzügyest és IT-st még most is keresnek

Bár a magyar vállalatok többsége kisebb büdzséből gazdálkodhat, mint tavaly, és 40 százalékuk teljesen befagyasztotta az új munkaerő felvételét, a megkérdezettek egyharmadánál szükség lenne jól képzett pénzügyi és IT szakemberekre. A Randstad kutatásából az is kiderült, hogy a legnagyobb szórás a marketing/értékesítés területén dolgozók fizetésében van.
Read more